Příspěvek při omezení činnosti v souvislosti s přechodem na nový podnikatelský program - § 117 zákona  o zaměstnanosti a § 30 vyhlášky MPSV č.518/2004 Sb., v platném znění

Nový podnikatelský program představuje takovou změnu výroby nebo poskytování služeb, při které dochází k zásadním technologickým změnám, nebo změna předmětu podnikání zapsaná v obchodním rejstříku nebo v živnostenském oprávnění.

Podmínky podpory:

Komu je podpora určenaNa co je podpora zaměřenaVýše podpory/příspěvkuDoba poskytování
zaměstnavatelům, kteří přecházejí na nový výrobní program a nemohou pro své zaměstnance zabezpečit práci v rozsahu stanovené týdenní pracovní doby.předejití nebo omezení propouštění zaměstnanců zaměstnavatele (formou částečné úhrady náhrady mzdy)měsíčně maximálně polovina minimální mzdy na jednoho  zaměstnancemaximálně  po dobu 6 měsíců

Zdroj: www.mpsv.cz

Bližší informace na internetových stránkách jednotlivých úřadů práce v Chebu, Sokolově a Karlových Varech nebo na internetových stránkách Ministerstva práce a sociálních věcí.